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Scheda1 - Il gruppo
- definisci con un aggettivo il "clima"
del gruppo..............
- esiste qualche sottogruppo?.....da
chi è formato? ...............
- nel gruppo c'è più cooperazione
o competizione?..........
- la comunicazione è efficace?...........
- il gruppo è capace di autorganizzarsi?
..........
- il gruppo è creativo (ci sono idee
nuove? si cambia spesso?) . . . .
- come descriveresti il rapporto gruppo/referente?
dipendenza ....... controdipendenza ..... interdipendenza
.....competizione ..... ambivalenza
.....
- il gruppo è organizzato in modo
chiaro?
- i conflitti nel gruppo:
- vengono evitati
- vengono soffocati
- si esprimono in forme negative
- vengono affronati e superati
- sul campo (fuori dall'ufficio) quali
problemi puoi segnalare? .......................
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Scheda2 - I ruoli
| Descrizioni di comportamento |
Nomi dei membri del gruppo
(chi fa più spesso....?)
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RUOLI LEGATI
AL COMPITO:
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chi parla per
primo
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ricercatore
di notizie
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portatore di
notizie
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coordinatore
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orientatore
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valutatore
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RUOLI LEGATI
AL MANTENIMENTO:
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incoraggiatore
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paciere
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gregario
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mediatore
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legislatore
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RUOLI OSTACOLANTI
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bloccatore
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pignolo/cavillatore
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dominatore
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difensore
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